Praxisanleiter (w/m/d) Ausbildungsteam

Asklepios Stadtklinik Bad Wildungen
Bad Wildungen

Voll/Teilzeit

Praxisanleiter (w/m/d) Ausbildungsteam, 1. Bild

ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.

Die Asklepios Klinik Bad Wildungen GmbH sucht dich als

Praxisanleiter (w/m/d) für unser Ausbildungsteam (A-Team) in Voll- oder Teilzeit

Werde Teil unseres Teams – wir freuen uns darauf, dich ab sofort willkommen zu heißen!

DEIN AUFGABENGEBIET

Anleitung und Begleitung von Pflegeauszubildenden im praktischen Einsatz
Planung, Durchführung und Evaluation von Praxisanleitungen gemäß Ausbildungsplan
Abnahme praktischer Prüfungen und strukturierte Leistungsbeurteilung
Begleitung eines Ausbildungskurses über die gesamte Ausbildungszeit als Bezugspraxisanleiter:in
Enge Zusammenarbeit mit Pflegedienstleitung, Stationsleitungen und Pflegeschule
Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Ausbildungsqualität

DEIN PROFIL

Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachkraft
Abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleiter:in oder Bereitschaft, diese ab dem 15.06.2026 zu beginnen
Fundierte Berufserfahrung in der stationären Pflege
Pädagogisches Geschick und Freude an der Anleitung von Auszubildenden
Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Organisationsfähigkeit
Strukturierte, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise

WIR BIETEN

Verlässliche Arbeitszeiten mit freien Wochenenden und Feiertagen
Sicherheit & Stabilität: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem starken Unternehmen
Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung mit umfangreichen Sozialleistungen und einem 13. Monatsgehalt
Zukunftsabsicherung: Betriebliche Altersvorsorge sowie eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge (KlinikRente)
Weiterentwicklung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – die Klinik übernimmt dabei weitgehend die Kosten
Individuelle Förderung: Unterstützung durch Präventionsprogramme wie Kostenbeteiligung für Sportstudios, JobRad oder Präventionskurse
Vernetzung & Austausch: Konzernweite Kommunikation und Wissenstransfer über unser Social Intranet „ASKME“
Work-Life-Balance: Flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Gesundheit & Wohlbefinden: Betriebliche Gesundheitsförderung mit zahlreichen Angeboten aus dem „Asklepios Aktiv“ Programm
Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte in vielen Onlineshops sowie Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen