Stationsleitung (w/m/d) Intensivstation

Asklepios Stadtklinik Bad Wildungen
Bad Wildungen

Voll/Teilzeit

Stationsleitung (w/m/d) Intensivstation, 1. Bild

ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.

Die Asklepios Klinik Bad Wildungen sucht dich als

Stationsleitung (w/m/d) Intensivstation in Voll- oder Teilzeit

Werde Teil unseres Teams – wir freuen uns darauf, dich ab sofort willkommen zu heißen!

DEIN AUFGABENGEBIET

Organisation und Steuerung des pflegerischen Alltags auf der Intensivstation
Planung und Koordination strukturierter Einarbeitungen neuer Mitarbeitender nach hausinternen Standards
Durchführung strukturierter Mitarbeitergespräche sowie aktive Mitgestaltung der Personalentwicklung
Organisation und Planung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen innerhalb des Teams
Weiterentwicklung pflegerischer Standards und Mitwirkung an qualitätssichernden Maßnahmen
Erstellung und Durchführung praxisnaher Schulungsangebote für Mitarbeitende
Teilnahme an Stations- und Abteilungsleitungsrunden sowie aktive Mitgestaltung interner Prozesse

DEIN PROFIL

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder vergleichbar
Weiterbildung als Praxisanleiter:in oder Leitung einer Station nach DKG wünschenswert
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im intensivmedizinischen Bereich
Hohe pflegerische und medizinische Fachkompetenz
Interesse an Mitarbeiterentwicklung, Wissensvermittlung und Prozessoptimierung
Empathisches Auftreten sowie Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen
Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

WIR BIETEN

Sicherheit & Stabilität: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem starken Unternehmen
Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung mit umfangreichen Sozialleistungen und einem 13. Monatsgehalt
Zukunftsabsicherung: Betriebliche Altersvorsorge sowie eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge (KlinikRente)
Weiterentwicklung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – die Klinik übernimmt dabei weitgehend die Kosten
Individuelle Förderung: Unterstützung durch Präventionsprogramme wie Kostenbeteiligung für Sportstudios, JobRad oder Präventionskurse
Vernetzung & Austausch: Konzernweite Kommunikation und Wissenstransfer über unser Social Intranet „ASKME“
Work-Life-Balance: Flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Gesundheit & Wohlbefinden: Betriebliche Gesundheitsförderung mit zahlreichen Angeboten aus dem „Asklepios Aktiv“ Programm
Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte in vielen Onlineshops sowie Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen